上海創旬,為企業提供勞務派遣、社保代理服務的好管家目前,在國內的人力資本管理領域,由于國家政策及各方面的原因,企業在在薪酬管理、社保、記賬報稅、人力資源成本等方面面臨各種挑戰,主要表現在薪酬管理方面缺乏整體薪酬解決方案和有效的薪酬管理流程;人力資源方面專業人才和專業知識缺乏,對中國雇傭制度相關法律的更新了解不及時;記賬報稅不及時或者不夠專業,不能合理避稅甚至企業違規遭受罰款等現象層出不窮。因此,在這樣的大環境下,很多企業選擇將薪酬管理、社保、記賬報稅、人力資源需求外包給提供這一系列的服務公司。上海創旬就是一家專業提供勞務派遣、社保代理、以及薪資籌劃等服務的外包公司,自成立以來就專注于服務質量和客戶利益。在薪酬策劃方面,可以幫助企業對薪酬進行有效的管理,從最初的薪酬流程構建到薪酬處理和支付安排,再到社保運作以及個人所得稅合理規避規;在勞務派遣方面,上海創旬致力于倡導新型就業方式,暢通雇傭渠道、提升勞動者的就業技能、緩解社會就業壓力,將行業屬性與社會責任相結合,積極投身社會公益,力求有效緩解社會摩擦性失業和結構性失業問題,以達到社會、企業、勞動者的三方共贏。在社保代理方面,規范的社保操作流程,減少了多繳、漏繳、重復繳納等錯誤的發生,從而規避資金多付、補繳困難、漏繳罰息等風險,還可以降低與社保機構的溝通成本,減少了社保辦理的事務性工作,從而減輕人事部門的工作負擔。最值得一提的是,上海創旬在勞務派遣方面已為很多國企、民企提供優質人力資源派遣服務,橫跨金融、房地產、建筑、電子、通信、IT、醫藥、快速消費品、餐飲服務、物流等多個行業。在其他服務方面,上海創旬都是專人一對一服務的,隨時能聯系到他們,不存在收費后找不到人的狀況,特別是在和他們簽約后,任何關于社保、薪酬、勞務派遣方面的問題都可以隨時免費咨詢。在未來,上海創旬將一如既往,不忘初心,以專業貼心的服務為企業人力資源、薪酬社保和新型就業模式的發展貢獻自己的力量,實現社會、企業、個人三方共贏。
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