1.是否擁有行業相關證件

這一點是大家都清楚得了，一定要有專業的母嬰護理師證和健康證才能上崗，而好的月嫂需要是專業的服務人員，此外，很多月嫂尤其是月嫂，擁有的證件也是很多的，比如催乳師證、營養師證、產康證等。如果從公司的角度來說，要選擇已經成立3年或5年以上的月嫂公司（在這個高危的行業，生存的年限就代表一種服務品質。

2.是否擁有月嫂的從業經驗

這是很重要的一點，因為證件這個東西是一個保障，就像我們的畢業一樣，證書不等于能力，最重要的是可以做事的能力。那么豐富的經驗是的能力。好的月嫂起碼要有3年以上的從業經驗，這樣遇上一些特殊的情況的時候，月嫂的應對會是有條不紊的。除此之外就是專業科學的經驗，很多家庭選擇的時候會選擇年紀比較大的月嫂，認為這樣的月嫂，這樣才會比較有經驗，但實際上經過專業的訓練的科學月嫂也是可以選擇的。

3.是否擁有服務審核

一些月嫂機構是需要服務人員實時上傳回照片的，并安排相應母嬰專家進行審查日常的工作情況，保證服務質量。

4.朋友介紹的月嫂需要簽好合同

朋友介紹的月嫂有時候可能是接的私活，不簽合同，如果月嫂臨時有事或自己早產、晚生，到時候月嫂時間排不開，寶媽再臨時找就會很倉促。最重要的一點就是沒有簽合同的話，中間如果發生任何事，是不受法律約束的。

5.一定要在孕期就選擇好月嫂

如果決定請月嫂，那么懷孕的時候就可以開始著手準備了，是孕中期的時候，給自己一個選擇和對比的時間，才能選擇到一個更為滿意的。給自己幾個備選，那么如果出現了月嫂機構排不開時間的情況也可以及時應對了。

6.親自面試月嫂

月嫂是要和自己生活在一起的，所以起碼眼緣上要比較合適，在交談中才會發現問題，現在的機構宣傳很到位，但實際情況可能是另一回事了。首先要提出自己的要求看對方是不是能夠滿足，然后也要問清楚月嫂的個人情況，如果是打呼、不注重自己的個人衛生的話會對產婦有很大的影響，再問問護理方面的知識，如果漲奶了怎么辦，寶寶出濕疹了怎么辦等等。就像是面試一樣，選擇是雙向的，也要介紹清楚自己家的情況，這樣雙方在正式開始接觸了矛盾會大大減少。