靖江人力資源培訓(xùn) 人力資源管理前景如何

人力資源管理師已成為目前職場(chǎng)上的熱門(mén)職業(yè)之一。

人力資源管理師國(guó)家職業(yè)資格證由人力資源與社會(huì)保障部頒發(fā)，是人力資源管理行業(yè)內(nèi)、含金量、受到企業(yè)廣泛認(rèn)可的證書(shū)，同時(shí)被譽(yù)為"含金量高、發(fā)展勢(shì)頭的證書(shū)之一"。

一些行業(yè)和大型企業(yè)集團(tuán)，明確提出其人力資源管理人員今后3到5年內(nèi)要持證上崗，是國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)中標(biāo)志的“品牌課程”。

人力資源管理師指從事人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等工作的管理人員。

人力資源管理師在企業(yè)內(nèi)部主要從事員工招聘選拔、績(jī)效考核、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)等工作。

國(guó)家自2003年開(kāi)始，在全國(guó)范圍內(nèi)開(kāi)展企業(yè)人力資源管理人員職業(yè)資格認(rèn)證，該職業(yè)已被國(guó)家列為實(shí)行就業(yè)準(zhǔn)入制度的職業(yè)。

證書(shū)標(biāo)號(hào)，全國(guó)實(shí)用，終身有效，可網(wǎng)上查詢，是人力資源行業(yè)證書(shū)。

證書(shū)具有：

性：由國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部頒發(fā)的《人力資源管理師》職業(yè)資格證書(shū)

實(shí)用性：國(guó)家十大熱門(mén)證書(shū)之一，今后人力資源管理領(lǐng)域的從業(yè)人員必須持有人力資源管理師等相應(yīng)的職業(yè)資格證書(shū)才能上崗。

高含金量：由于本證書(shū)培訓(xùn)內(nèi)容系統(tǒng)、鑒定內(nèi)容注重實(shí)戰(zhàn)，有助于提高實(shí)際能力，已經(jīng)成為滬上HR招聘普遍認(rèn)可的證書(shū)，往期許多學(xué)員都在考取證書(shū)后順利進(jìn)入HR行業(yè)或獲得了更大的職業(yè)發(fā)展空間。

高附加值：全國(guó)通用、不需年審、終生有效。

無(wú)論是政府部門(mén)人事、部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)，還是企業(yè)的HR 經(jīng)理，無(wú)論您是否已取得人事上崗證,無(wú)論您是剛剛邁入人力資源領(lǐng)域，還是從業(yè)多年，面對(duì)逐漸繁雜的人事管理形式和日趨激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)帶來(lái)的人才匱乏和資金短缺。

能否對(duì)人力資源進(jìn)行有效地管理已經(jīng)成為企業(yè)進(jìn)一步發(fā)展和人事管理人員提升職業(yè)空間的關(guān)鍵。

國(guó)家人力資源管理師的培訓(xùn)考核能幫助您系統(tǒng)地掌握人力資源管理知識(shí)，提升人力資源管理技能。使你更加從容地應(yīng)對(duì)各種人員變革和人事壓力。