職業裝又稱工作服，是為工作需要而特制的服裝。職業裝設計時需根據行業的要求，結合職業特征、團隊文化、年齡結構、體型特征、穿著習慣等，從服裝的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考慮，提供設計方案，為顧客打造富于內涵及品位的全新職業形象。
服裝特點
1、Uni——一種、統一，Form——形。Uniform——“統一的形”，即制服；
2、制服是為了表示機構、學校、公司等團體或身份，將不屬于這個團體的人加以區別的、具有特別外觀的服裝；（即“標識性”）
3、與日常服（自由服）不同，根據一定的目的、有特定的形態、著裝要求、加上必要裝飾、具備機能性特色，又有必要的材質、色彩、附屬品等，既有區別又統一的服裝；
4、為了職業活動方便，充分研究、考察了從業人員的各種動作并能適應職業活動而被制定出來，并且考慮到外觀上的美觀和儀容性的服裝；
5、為了達到集團的目的而制定的制服——各種團體、學生服等——把那個集團的主義（理念）和思想作為統一作業和行動的具有規定性效果的服裝。
襯衫的套裝也起到畫龍點睛的作用，可以根據套裝的顏色來選擇襯衫。理想的領口是男式襯衫領，一顆鈕扣可松開。理想的顏色是白色、米色、栗色、淺藍色、中藍色、黑色、淺灰色、鐵秀色、可可色、淺褐色等。白襯衫因高雅、清晰而成為白領階層常用的襯衫。白色并非平平淡淡，其中帶有淡淡的復古意味的灰白和帶點冷冷的紫色的雪白以及返樸歸真的原白和熾白等。白襯衫的魅力在于其以不變應萬變，任何顏色、任何款式均能與之搭配協調。
放松量
指職業裝量體后在基礎尺寸上再另外加放的尺寸。在量體時，所得的尺寸都是緊身尺寸，如果按這個尺寸制成的職業裝就 會緊貼人體，不僅穿脫不方便，還不美觀，行動也受影響。所以在制紙樣前必須根據量得的尺寸再加放適量的放松度。這個放松度要根據服裝的品種、穿著季節、衣 料的厚薄以及穿衣習慣等適量調整。所謂“眾口難調”，在職業裝制作的加放度上表現得尤為明顯。同一批服裝，南方北方，城市農村，戶內戶外，都存在著不同的 放松度要求。比如說一款春秋西服，南方人普遍習慣穿著合體貼身，加放度在5~9厘米不等。所以在量碼準確的基礎上，還要詳細詢問了解當地的穿衣習慣，否則 加放度不準確，前面的工作就白費了。
