展臺(tái)搭建設(shè)計(jì)人員常常會(huì)認(rèn)為預(yù)算是一件的事，是完美設(shè)計(jì)的障礙。設(shè)計(jì)人員對(duì)此宜現(xiàn)實(shí)，要用積極的態(tài)度接受有限的預(yù)算，在預(yù)算范圍內(nèi)，做出盡可能好的設(shè)計(jì)。

另一種情況是展臺(tái)搭建的展出者并未給設(shè)計(jì)人員明確預(yù)算。這并不意味著預(yù)算沒(méi)有上限，而是展出單位的相關(guān)人員不熟悉展覽工作，做不出預(yù)算，或怕麻煩而未計(jì)算出預(yù)算額。

實(shí)際上，這可能是很麻煩甚至是很危險(xiǎn)的情況，如果設(shè)計(jì)施工開(kāi)支過(guò)多，設(shè)計(jì)人員可能會(huì)受到責(zé)備。因此，設(shè)計(jì)人員應(yīng)該堅(jiān)持要一個(gè)明確的預(yù)算，然后，堅(jiān)持在預(yù)算內(nèi)做設(shè)計(jì)。

展臺(tái)搭建的原則是好的展覽設(shè)計(jì)是和諧的。一個(gè)展臺(tái)由很多元素組成，包括布局、照明、色彩、圖表、產(chǎn)品布置、裝飾以及臺(tái)結(jié)構(gòu)。好的設(shè)計(jì)使這些元素協(xié)調(diào)地相互作用，從而幫助展出者達(dá)到展出目的。

晚會(huì)活動(dòng)流程策劃包含很多問(wèn)題，為了讓晚會(huì)活動(dòng)順利的舉行，晚會(huì)活動(dòng)策劃公司必須高度重視，從方案到執(zhí)行都要一絲不茍。 首先要確認(rèn)好晚會(huì)活動(dòng)的形式和主題，這樣才能篩選出適合的活動(dòng)節(jié)目以及活動(dòng)策劃方向，讓工作人員有個(gè)明確的方向，其次做好晚會(huì)活動(dòng)流程的各項(xiàng)準(zhǔn)備事項(xiàng)，包括以下幾點(diǎn)：

1、敲定具體的演出時(shí)間與時(shí)長(zhǎng)、舉辦地點(diǎn)

2、做好宣傳工作，讓目標(biāo)群體能獲知晚會(huì)舉辦的各種信息

3、篩選出晚會(huì)適合的節(jié)目，對(duì)其進(jìn)行編排，既要保證活動(dòng)的質(zhì)量，又要確定好各個(gè)節(jié)目的順序

4、進(jìn)行彩排各種，針對(duì)每個(gè)節(jié)目存在的不足進(jìn)行分析，以便及時(shí)改正，爭(zhēng)取晚會(huì)當(dāng)天不會(huì)出現(xiàn)瑕疵

5、明確每個(gè)工作人員的職責(zé)，并進(jìn)行培訓(xùn)，避免出錯(cuò);

6、布置活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)

7、檢查好現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題以及設(shè)備是否能正常運(yùn)作

8、做好預(yù)案，將活動(dòng)過(guò)程中易出問(wèn)題的事項(xiàng)在統(tǒng)一羅列思考解決

接著就是做好組織工作，即落實(shí)好情況，各類(lèi)緊急情況的應(yīng)急方案等；做好觀眾的組織工作，保證每個(gè)環(huán)節(jié)工作得順利鏈接。

就是晚會(huì)結(jié)束后的工作安排，當(dāng)節(jié)目結(jié)束的時(shí)候，工作人員要做好現(xiàn)場(chǎng)的清潔工作，檢查下觀眾是否已全部離場(chǎng)，水電要全部關(guān)閉。

晚會(huì)活動(dòng)流程要銜接得當(dāng)，才會(huì)有一場(chǎng)精彩紛呈、順利成功的晚會(huì)。

企業(yè)舉辦年會(huì)活動(dòng)的5大必要流程，通過(guò)認(rèn)知這5大流程，熟悉每個(gè)環(huán)節(jié)的工作，這樣才能舉辦一場(chǎng)成功的企業(yè)年會(huì)。一、成立公司年會(huì)小組

公司年會(huì)通常會(huì)由一個(gè)Committee來(lái)負(fù)責(zé)，主要是為了更好地協(xié)調(diào)各部門(mén)的事務(wù)及更有效地調(diào)配公司的各種資源來(lái)為年會(huì)服務(wù)。一般年會(huì)的Committee的成員會(huì)是各個(gè)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)指派本部門(mén)的活躍份子參加。Committee負(fù)責(zé)整個(gè)年會(huì)的前期策劃和后期執(zhí)行。Committee會(huì)在初期推選一名總負(fù)責(zé)人，組織并安排所有人員的工作內(nèi)容和時(shí)間管理。成員之間的能力、資源互補(bǔ)搭配也很重要，因?yàn)槭菑母鱾€(gè)部門(mén)臨時(shí)抽調(diào)的人員，總負(fù)責(zé)人必須能夠發(fā)揚(yáng)每個(gè)人身上的長(zhǎng)處，在短期內(nèi)組成一個(gè)團(tuán)結(jié)而強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)為年會(huì)服務(wù)。

二、主題選定

年會(huì)的主題既搶眼又精練地表達(dá)了當(dāng)次年會(huì)的主要方向。擬定出色的主題，首先需要對(duì)企業(yè)的市場(chǎng)情況、品牌情況以及活動(dòng)目的進(jìn)行充分的了解，特別是企業(yè)想通過(guò)此次年會(huì)傳遞的信息。其次，還需注意擬定的活動(dòng)主題應(yīng)與企業(yè)品牌定位吻合。

現(xiàn)場(chǎng)的氣氛是像一家人聚會(huì)般的溫馨，也是需要熱烈的高潮。依據(jù)選定好的主題，背景板、會(huì)場(chǎng)的布置和環(huán)節(jié)的安排都可以圍繞主題去展開(kāi)。跟隨這個(gè)步驟，在活動(dòng)整體調(diào)性明確之后，也就確定了活動(dòng)主題的方向。（某外企一年的年會(huì)上，公司希望調(diào)動(dòng)每一位員工的積極性，在第二年創(chuàng)造出更大的成績(jī)，同時(shí)也希望利用的年會(huì)，讓每一個(gè)人都玩得開(kāi)心。因此這一年年會(huì)的主題選定為：Red Hot，中文為：火舞激情。）年會(huì)年年做，每個(gè)公司都做，在基本達(dá)到目的之后，公司客戶(hù)一定會(huì)希望每年的年會(huì)有出人意料和與眾不同的創(chuàng)意，給所有參加人一個(gè)驚喜。而創(chuàng)意的體現(xiàn)也表現(xiàn)于一個(gè)具有感染力的活動(dòng)主題，貫穿整體活動(dòng)的活動(dòng)主線(xiàn)，以及活動(dòng)中的若干亮點(diǎn)。下面我們還會(huì)具體談到如何在執(zhí)行當(dāng)中來(lái)獎(jiǎng)創(chuàng)意貫徹到底。

三、場(chǎng)地選擇

場(chǎng)地的選擇一定要合理，主要參照值是參加年會(huì)的人數(shù)及環(huán)節(jié)設(shè)置的需要。同樣是100人參加的年會(huì)，如果在環(huán)節(jié)上沒(méi)有復(fù)雜的表演及環(huán)節(jié)，那么現(xiàn)場(chǎng)需要一個(gè)簡(jiǎn)單的舞臺(tái)及可以容納下10桌就可以；如果在環(huán)節(jié)上需要有表演，頒獎(jiǎng)及特邀嘉賓一些復(fù)雜的環(huán)節(jié)，現(xiàn)場(chǎng)對(duì)舞臺(tái)及燈光音響視頻的要求就會(huì)相對(duì)復(fù)雜，那么所需要的場(chǎng)地就會(huì)更大。另上，一般的年會(huì)會(huì)選在酒店的宴會(huì)廳進(jìn)行，有時(shí)，一些公司希望活動(dòng)可以進(jìn)行的獨(dú)特，所在在場(chǎng)地的選擇上也會(huì)相對(duì)獨(dú)特。比如像特色的酒吧，或是戶(hù)外的場(chǎng)所，如果在資金的允許下，更選擇在風(fēng)景好溫度適宜的海邊，感覺(jué)會(huì)更放松一些。

四、時(shí)間確定

年會(huì)是一個(gè)公司的活動(dòng)，可以把各個(gè)部門(mén)的人員聚集在一起，時(shí)間的選定是非常重要的。即可以不耽誤工作，又可以聚集所有的人，這就是需要Committee的成員發(fā)揮他們的特長(zhǎng)了。

五、環(huán)節(jié)設(shè)定

公司年會(huì)的必有項(xiàng)目是領(lǐng)導(dǎo)致辭，年度各種獎(jiǎng)?lì)C獎(jiǎng)，員工才藝表演，抽獎(jiǎng)，互動(dòng)游戲等。有時(shí)公司也會(huì)因?yàn)槟承┰蛱貏e邀請(qǐng)一些知名的嘉賓來(lái)參加。在這個(gè)基礎(chǔ)上，如何獎(jiǎng)年會(huì)活動(dòng)做得出彩，創(chuàng)意必須貫穿每個(gè)環(huán)節(jié)。以下是幾個(gè)技巧供大家參考。如何留下深刻印象：企業(yè)年會(huì)既然是企業(yè)員工相互增進(jìn)了解的重要平臺(tái)之一，讓企業(yè)的員工對(duì)年會(huì)留下深刻的印象就顯得格外重要了。因此，“是否會(huì)‘轉(zhuǎn)身就忘記’”就成為了衡量一個(gè)企業(yè)年會(huì)成功與否的重要標(biāo)準(zhǔn)之一。

一、年會(huì)策劃的內(nèi)容

1、策劃目的：塑造企業(yè)形象、鞏固客戶(hù)關(guān)系、增強(qiáng)內(nèi)部員工凝聚力等。

2、時(shí)間安排：年會(huì)時(shí)間定在什么時(shí)候，具體到哪天、幾點(diǎn)。

3、人員管理：人員的邀請(qǐng)，人數(shù)的統(tǒng)計(jì)，禮儀人員，后勤人員，簽到人員，物料管理

二、年會(huì)策劃場(chǎng)地安排

1、現(xiàn)場(chǎng)控制：年會(huì)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)總控由誰(shuí)負(fù)責(zé)，現(xiàn)場(chǎng)效果的把控。

2、場(chǎng)地布置：年會(huì)現(xiàn)場(chǎng)需要布置成什么效果，熱烈隆重還是文雅大方或表現(xiàn)企業(yè)文化、品牌風(fēng)格等。

3、預(yù)算控制：年會(huì)總預(yù)算控制，餐費(fèi)預(yù)算控制，節(jié)目預(yù)算控制等。

4、物品管理：演出服裝管理，酒水管理，禮品管理，公司資料管理等。

5、設(shè)備租賃：燈光、視頻、音箱酒店是否有提供，如提供是否能滿(mǎn)足晚會(huì)的需要，或到專(zhuān)業(yè)公司租賃設(shè)備等。